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Junior Consultant Employer Branding und Fachkräftemarketing (m/w/d)

Jetzt bewerben
Sechs Kaufland-Mitarbeiter posieren zum Gruppenbild im Büro.

Arbeitsort

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Olgastraße 57
74072 Heilbronn

Tätigkeitsbereich

Personal

Einstiegsart

Berufseinsteiger & Berufserfahrene

Beschäftigungsgrad

Vollzeit

Vertragsart

Unbefristet

Externe Stellenbeschreibung

Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! 
 
 

Deine Aufgaben 

  • Employer Brand stärken: Du bündelst alle Anforderungen und Anfragen unserer Kollegen im In- und Ausland und entwickelst die internationale und nationale Arbeitgebermarke in Zusammenarbeit mit der Markenführung kontinuierlich weiter.
  • Authentische Einblicke geben: Optimiere und verwalte unseren Bild- und Videopool vor dem Hintergrund unserer übergreifenden Zielgruppen- und Unternehmensanforderungen und wirke bei dessen Weiterentwicklung und der Produktion von neuen Bildern und Videos mit.
  • Verantwortung übernehmen: Du bist zentraler Ansprechpartner für das Personalmarketing für die Zielgruppe Fachkräfte - von taktisch-operativen Maßnahmen und crossmedialen Kampagnen für Kaufland Deutschland bis hin zur strategischen Ausrichtung der Zielgruppenansprache und -kommunikation über alle Kaufland-Länder hinweg.
  • Kommunizieren, koordinieren und agieren: Unterstütze und berate Fachbereiche, Regionen und Länder bei personalmarketingrelevanten Themen für deine Zielgruppe und bereite in Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung sowie externen Dienstleistern eigenverantwortlich zielgruppenspezifische Werbemittel auf.
  • Zahlen, Daten, Fakten: Erstelle Reportings zur kennzahlenbasierten Erfolgsmessung von der Impression bis hin zur Conversion, leite Optimierungsmaßnahmen ab und verantworte dein eigenes Marketingbudget.

 

Deine Vorteile

  • Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken. 
  • Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot. 
  • Work-Life-Balance: Mit flexiblen Arbeitszeiten kannst du bei uns Beruf und Privatleben gut miteinander vereinbaren. 
  • Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit. 
  • Und sonst? Freue dich auf vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.

 

Dein Profil

  • Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Marketing, Kommunikation, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Berufsausbildung bringst du mit? Perfekt.
  • Du hast bereits Erfahrung in der Markenführung/-strategie gesammelt und bringst erste Praxis im Bereich Employer Branding/Personalmarketing mit – gerne in der Planung, Produktion und Umsetzung von Marketingkampagnen sowie bei Film- und Fotoproduktionen.
  • Mit ausgeprägtem Wissen über die verschiedenen Generationen, die Zielgruppen Blue und White Collar, sowie ein Gespür für Trends rund um aufstrebende Kanäle/Medien und relevante Entwicklungen innerhalb der Zielgruppen kannst du zusätzlich punkten. 
  • Als durchsetzungsstarkes Organisationstalent mit einer eigenständigen, proaktiven, verantwortungsbewussten, strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise bist du im #teamkaufland genau richtig.
  • Dein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie die Bereitschaft, groß zu denken, ohne dabei den Blick fürs Detail zu verlieren, zeichnen dich aus.
  • Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzt du gekonnt ein, unter anderem bei gelegentlichen nationalen und internationalen Reisen.

 

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button „Jetzt bewerben“, dann geht’s los. 

Portraitbild Mitarbeiterin Sabrina Wintergerst
Sabrina Wintergerst

Deine Ansprechpartnerin im Recruiting

So läuft unser Bewerbungsprozess

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Online-Bewerbung

Du hast die passende Stelle gefunden? Dann bewirb dich einfach online. Reiche deinen Lebenslauf, deine Arbeitszeugnisse und, falls vorhanden, weitere Unterlagen ein. Ein zusätzliches Anschreiben ist bei uns kein Muss. Wir prüfen, ob dein Profil zur Stelle passt und geben dir zeitnah per E-Mail eine Rückmeldung zum weiteren Verlauf deiner Bewerbung. Übrigens: Bewirb dich gern auch dann, wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

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Vorstellungsgespräch

In einem persönlichen Gespräch vor Ort oder am Telefon möchten wir dich kennenlernen. Du erfährst mehr über deine Aufgaben und dein zukünftiges Team. Frage uns gerne noch alles, was du über Kaufland wissen möchtest. Gemeinsam finden wir heraus, ob wir zusammenpassen. Dauer: ca. 30 Minuten

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Zusage & Vertragsunterzeichnung

Nach dem Vorstellungsgespräch treffen wir zeitnah eine Entscheidung. Haben wir uns für dich entschieden: Herzlichen Glückwunsch – wir freuen uns auf dich! Erschrick also nicht, wenn das Handy klingelt – bei einer Zusage rufen wir einfach an. Dein neuer Arbeitsvertrag wartet dann nur noch auf deine Unterschrift.