Unterstütze dein Kind bei der Berufswahl

Die Berufswahl ist ein bedeutendes Thema, das Zeit und Aufmerksamkeit verdient. Nimm dir bewusst Zeit, um mit deinem Kind darüber zu sprechen. Begegne deinem Kind auf Augenhöhe und höre aufmerksam zu. Es ist wichtig, die Wünsche und Vorstellungen deines Kindes ernst zu nehmen und gemeinsam herauszufinden, welcher Weg am besten passt. So könnt ihr zusammen eine fundierte Entscheidung für die Zukunft treffen.

Setzt euch vorab intensiv mit den Stärken und Schwächen deines Kindes auseinander. Diese Erkenntnisse helfen nicht nur bei der Wahl des passenden Berufs, sondern auch dabei, dein Kind in seiner persönlichen Entwicklung zu fördern.

Folgende Fragen können deinem Kind helfen, die eigenen Stärken und Schwächen zu sammeln:

1. Was mache ich besonders gerne? Überlege, bei welchen Aktivitäten du die meiste Freude hast und in welchen Bereichen du besonders engagiert bist.
2. Welche Aufgaben fallen mir leicht? Achte darauf, welche Aufgaben du schnell und mit Leichtigkeit erledigst. Dies kann ein Hinweis auf deine natürlichen Talente sein.
3. Wo stößt du auf Herausforderungen? Identifiziere Bereiche, in denen du Schwierigkeiten hast. Dies kann helfen, eventuelle Hürden zu überwinden.
4. Wie reagierst du auf Feedback? Wie gehst du mit Kritik und Lob um? Dies kann Aufschluss darüber geben, wie du mit Herausforderungen und Erfolgen umgehst.

Indem du diese Fragen gemeinsam mit deinem Kind durchgehst, kannst du ihm helfen, ein besseres Verständnis für seine eigenen Fähigkeiten zu entwickeln. Dies schafft eine solide Grundlage für die Berufswahl und stärkt das Selbstbewusstsein deines Kindes.

Informiert euch gemeinsam über die verschiedenen Einstiegsmöglichkeiten wie Ausbildung, Abiprogramm oder duales Studium. Nutzt dabei die zuvor gesammelten Stärken und Schwächen des Kindes als Leitfaden. Eine Ausbildung könnte ideal sein, wenn es praktisch veranlagt ist, während ein duales Studium Theorie und Praxis kombiniert.

Ein Schülerpraktikum kann eine wertvolle Gelegenheit sein, um in einen Beruf hineinzuschnuppern und eine bessere Vorstellung davon zu bekommen, ob dieser Weg zu deinem Kind passt. Betrachte bei der Entscheidung auch die Vor- und Nachteile der Berufswahl und überlege, welche Karrieremöglichkeiten sich nach dem Abschluss eröffnen können.

Es ist hilfreich frühzeitig einen Zeitplan zu erstellen. Beginnt spätestens im vorletzten Schuljahr damit, gemeinsam die verschiedenen Möglichkeiten für Ausbildung, Abiprogramm oder Studium zu erkunden. So behaltet ihr den Überblick, schafft euch Verbindlichkeit und könnt gut vorbereitet in die Zukunft blicken. 

Wir bieten dir hier eine Übersicht, die dir hilft, alle Schritte rechtzeitig zu planen und zu organisieren.

Nutze deine Erfahrung, um dein Kind bei der Bewerbung zu unterstützen. Auch wenn deine letzte Bewerbung schon eine Weile her ist, kannst du wertvolle Tipps geben und gemeinsam kreativ werden.

Hier sind einige hilfreiche Tipps, um mit der Bewerbung zu überzeugen:

• Lesbarkeit sicherstellen: Achtet darauf, dass die Bewerbung eine klare Struktur hat. Verwendet eine gut lesbare Schriftart und -größe sowie ein übersichtliches Layout.
• Aussagekräftiger Lebenslauf: Ordnet die Punkte im Lebenslauf antichronologisch, beginnend mit der aktuellen Station. Sammelt alle relevanten Zeugnisse, Bescheinigungen und Zertifikate. Ein Foto ist optional – Wir freuen uns jedoch immer über ein sympathisches, professionelles Bild!
• Vollständigkeit prüfen: Stellt sicher, dass alle Inhalte und Unterlagen vollständig sind. Wenn alles abgehakt ist, kann die Bewerbung abgeschickt werden.

Ein Anschreiben ist bei Kaufland kein Muss, aber wenn du eines beifügen möchtest, beachte folgende Hinweise:

• Formale Angaben: Nennt den Namen und die Adresse des Kindes, den Ort und das aktuelle Datum.
• Betreff und Motivation: Formuliert einen passenden Betreff zur Stelle und nennt den Stellentitel. Beschreibt die Motivation des Kindes und warum für den Berufseinstieg Kaufland gewählt wurde.
• Stärken und Erfahrungen: Hebt die zuvor gesammelten Stärken hervor. Falls dein Kind bereits Praktika oder Nebenjobs hatte, beschreibt die Aufgaben und wie das dort erlernte Wissen in die Berufsausbildung eingebracht werden kann.
• Abschluss: Vergesst nicht, das Anschreiben mit einer freundlichen Grußformel abzurunden.

Um dein Kind optimal auf ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten, könnt ihr gemeinsam ein Rollenspiel durchführen. Dies hilft, Selbstvertrauen zu gewinnen und sich auf mögliche Fragen einzustellen. Überlegt euch, welche Fragen im Gespräch gestellt werden könnten und wie dein Kind darauf antworten möchte.

Hier sind einige Themen, die ihr gemeinsam durchgehen könnt:

• Selbstpräsentation: Überlegt, wie dein Kind sich vorstellen kann. Welche Hobbys hat es? Hat es bereits ehrenamtlich gearbeitet? Diese Informationen helfen, ein vollständiges Bild zu vermitteln.
• Lebenslauf vorbereiten: Geht den Lebenslauf durch. Welche Schulen hat dein Kind besucht? Welche Erfahrungen hat es bereits gesammelt? Dies hilft, die bisherigen Schritte klar zu kommunizieren.
• Stärken und Schwächen: Geht erneut die gesammelten Stärken und Schwächen durch. Gibt es Anforderungen in der Stellenanzeige, die es noch nicht erfüllt? Findet gemeinsam Antworten, wie diese Lücken ausgeglichen werden können.
• Zukunftsvisionen: Sprecht über die langfristigen beruflichen Ziele deines Kindes. Wie stellt es sich seine berufliche Entwicklung vor?
• Unternehmensrecherche: Informiert euch über Kaufland. Was macht das Unternehmen besonders? Wie viele Filialen gibt es? Schaut auch auf den Social-Media-Kanälen vorbei, um mehr über das #teamkaufland zu erfahren.
• Fragen vorbereiten: Überlegt, welche Fragen dein Kind im Gespräch stellen möchte. Gibt es Unklarheiten zum Einstiegsprogramm, zu Kaufland oder zu Themen wie Gehalt und Arbeitszeiten?

Durch diese Vorbereitung fühlt sich dein Kind sicherer und kann das Vorstellungsgespräch selbstbewusst meistern.